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Strategische Kommunikation &

Unternehmensstrategie

Endlich im Einklang

Ihr nächster Fractional CMO

Aus Wien. Für die Welt.

VERA metoda

VERA (Vienna Expertise Redefined Agency) wurde mit einem einzigen Ziel gegründet: ein Agenturmodell zu schaffen, das der sich schnell verändernden Geschäftswelt gerecht wird.

Als Ihre externer CMO trete ich in Ihr Unternehmen ein und übernehme die volle Verantwortung für Ihre strategische Kommunikation, Ihre PR sowie die Steuerung Ihres internen Kommunikationsteams. Gemeinsam werden wir zu einer flexiblen, strategisch erfahrenen Erweiterung Ihres Unternehmens, die sich präzise an Ihre aktuellen Bedürfnisse anpasst.

 

 


Gemeinsam setzen wir die eigene VERA Kommunikationsmethode um:

Wir bringen Ihre Menschen, Führungskräfte, Experten und Schlüsselpersonen, direkt in Ihren Marketing-Funnel ein. Wir entwickeln ihre persönlichen Marken gezielt, sodass ihre Sichtbarkeit und Glaubwürdigkeit für Ihr Unternehmen arbeiten und Ihre Marke stärken.

 


Schritt 01 - Unternehmensziele definieren

Schritt 01 - Unternehmensziele definieren

Vor jeder Strategie, jedem Inhalt und jedem Kanal definieren wir, was Ihr Unternehmen im Moment tatsächlich braucht. Mehr Kunden, mehr Mitglieder, mehr Umsatz, eine stärkere Präsenz. Diese Antwort wird zum Kompass für alles, was wir gemeinsam tun.

Wir analysieren

Ihre aktuelle Geschäftssituation und Ihre Ziele

Wie Erfolg in 12 und 24 Monaten aussieht

Wo Kommunikation die größte Wirkung erzielen kann

Kontakt

Wir definieren:

Wer in Ihrer Organisation sichtbar sein sollte und warum

Wofür jede Person in Ihrem Markt bekannt sein sollte

Wie persönliche Marken mit Ihrer Unternehmensstrategie verbunden sind

Schritt 2 - People & Communication Strategy

Schritt 2 - People & Communication Strategy

Ihre Menschen können Ihr stärkstes Asset sein. Sobald wir wissen, wohin Ihr Unternehmen geht, definieren wir, wer sichtbar sein sollte und wie. Wir identifizieren die richtigen Menschen in Ihrer Organisation - Führungskräfte, Experten oder Teammitglieder und entwickeln eine Kommunikationsstrategie rund um ihre persönlichen Marken, abgestimmt auf Ihre Geschäftsziele.
Schritt 3 - Operational Execution

Schritt 3 - Operational Execution

Strategie ohne Umsetzung bleibt wirkungslos. Ich manage Ihr internes Team, strukturiere den Content-Prozess, stimme die Kanäle ab und sorge dafür, dass alles konsistent läuft. Sie bleiben informiert und behalten die Kontrolle, ohne sich selbst um das Tagesgeschäft kümmern zu müssen.

Das umfasst

Content-System und Veröffentlichungsstruktur

Teamführung und Prozesssteuerung

Laufende Abstimmung mit Ihren Geschäftszielen

Strategiegespräch vereinbaren
Zusätzlich: 1:1 Personal Branding Coaching

Zusätzlich: 1:1 Personal Branding Coaching

Dies ist ein dedizierter, vertraulicher Track für CEOs, Gründer und Führungskräfte, die direkt an ihrer persönlichen Marke arbeiten möchten. Wir definieren Ihre Positionierung, finden Ihre Stimme und entwickeln eine Sichtbarkeitsstrategie, die Ihren beruflichen Zielen dient, innerhalb oder außerhalb Ihres aktuellen Geschäftskontexts.

Das umfasst:

Ihre strategischen Ziele: Abstimmung Ihrer öffentlichen Stimme auf persönliche und geschäftliche Ziele

Ihre Kernkompetenz: Wofür Sie bekannt sein sollten

Ihre persönlichen Herausforderungen: Selbstvertrauen, öffentliches Auftreten und Schutz der Privatsphäre

Kennenlerngespräch buchen
Schritt 01 - Unternehmensziele definieren

Schritt 01 - Unternehmensziele definieren

Vor jeder Strategie, jedem Inhalt und jedem Kanal definieren wir, was Ihr Unternehmen im Moment tatsächlich braucht. Mehr Kunden, mehr Mitglieder, mehr Umsatz, eine stärkere Präsenz. Diese Antwort wird zum Kompass für alles, was wir gemeinsam tun.

Wir analysieren

Ihre aktuelle Geschäftssituation und Ihre Ziele

Wie Erfolg in 12 und 24 Monaten aussieht

Wo Kommunikation die größte Wirkung erzielen kann

Kontakt
Schritt 2 - People & Communication Strategy

Schritt 2 - People & Communication Strategy

Ihre Menschen können Ihr stärkstes Asset sein. Sobald wir wissen, wohin Ihr Unternehmen geht, definieren wir, wer sichtbar sein sollte und wie. Wir identifizieren die richtigen Menschen in Ihrer Organisation - Führungskräfte, Experten oder Teammitglieder und entwickeln eine Kommunikationsstrategie rund um ihre persönlichen Marken, abgestimmt auf Ihre Geschäftsziele.

Wir definieren:

Wer in Ihrer Organisation sichtbar sein sollte und warum

Wofür jede Person in Ihrem Markt bekannt sein sollte

Wie persönliche Marken mit Ihrer Unternehmensstrategie verbunden sind

Schritt 3 - Operational Execution

Schritt 3 - Operational Execution

Strategie ohne Umsetzung bleibt wirkungslos. Ich manage Ihr internes Team, strukturiere den Content-Prozess, stimme die Kanäle ab und sorge dafür, dass alles konsistent läuft. Sie bleiben informiert und behalten die Kontrolle, ohne sich selbst um das Tagesgeschäft kümmern zu müssen.

Das umfasst

Content-System und Veröffentlichungsstruktur

Teamführung und Prozesssteuerung

Laufende Abstimmung mit Ihren Geschäftszielen

Zusätzlich: 1:1 Personal Branding Coaching

Zusätzlich: 1:1 Personal Branding Coaching

Dies ist ein dedizierter, vertraulicher Track für CEOs, Gründer und Führungskräfte, die direkt an ihrer persönlichen Marke arbeiten möchten. Wir definieren Ihre Positionierung, finden Ihre Stimme und entwickeln eine Sichtbarkeitsstrategie, die Ihren beruflichen Zielen dient, innerhalb oder außerhalb Ihres aktuellen Geschäftskontexts.

Das umfasst:

Ihre strategischen Ziele: Abstimmung Ihrer öffentlichen Stimme auf persönliche und geschäftliche Ziele

Ihre Kernkompetenz: Wofür Sie bekannt sein sollten

Ihre persönlichen Herausforderungen: Selbstvertrauen, öffentliches Auftreten und Schutz der Privatsphäre

Wie sieht das aus

Weniger auf Ihrem Tisch. Mehr auf meinem.
VERA Personal branding agency in Vienna

Ich nehme mir die Zeit, Ihr Unternehmen, Ihr Team und Ihre Ziele zu verstehen, bevor ich irgendetwas verändere. Dann steige ich ein, strukturiere die Kommunikation und übernehme die volle Verantwortung dafür, dass alles läuft.

 

 


VERA Personal branding agency in Vienna

Gemeinsam bauen wir etwas auf, das wirklich Ihres ist - eine Strategie rund um Ihre Menschen, umgesetzt von Ihrem Team, von mir begleitet auf jedem Schritt des Weges.

 

 


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Osobni brending & Razvoj poslovanja

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Wenn Ihre wichtigsten Menschen in Ihrem Markt sichtbar und glaubwürdig sind, wird Ihr Unternehmen leichter vertraut  und leichter gekauft.

Entscheidungsträger recherchieren heute nicht mehr nur Unternehmen.

Sie recherchieren die Menschen dahinter.

 

 

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Osobni brending & Employer brending

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Die besten Menschen bewerben sich nicht auf Stellenanzeigen.

Sie wählen Unternehmen, deren Menschen sie bereits kennen und respektieren.

Wenn Ihr Team sichtbar und glaubwürdig ist, gewinnen Sie Talente, noch bevor Sie aktiv suchen.

 

 

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Osobn brending & Izgradnja povjerenja

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Niemand kauft von einem Logo.

Menschen kaufen von Menschen, denen sie vertrauen  und Vertrauen entsteht lange vor dem ersten Gespräch.

Wenn Ihre Experten sichtbar und konsistent auftreten, baut sich Vertrauen von selbst auf.

 

 

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Osobni brending & Razvoj poslovanja

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Wenn Ihre wichtigsten Menschen in Ihrem Markt sichtbar und glaubwürdig sind, wird Ihr Unternehmen leichter vertraut  und leichter gekauft.

Entscheidungsträger recherchieren heute nicht mehr nur Unternehmen.

Sie recherchieren die Menschen dahinter.

 

 

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Osobni brending & Employer brending

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Die besten Menschen bewerben sich nicht auf Stellenanzeigen.

Sie wählen Unternehmen, deren Menschen sie bereits kennen und respektieren.

Wenn Ihr Team sichtbar und glaubwürdig ist, gewinnen Sie Talente, noch bevor Sie aktiv suchen.

 

 

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Osobn brending & Izgradnja povjerenja

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Niemand kauft von einem Logo.

Menschen kaufen von Menschen, denen sie vertrauen  und Vertrauen entsteht lange vor dem ersten Gespräch.

Wenn Ihre Experten sichtbar und konsistent auftreten, baut sich Vertrauen von selbst auf.

 

 

Sind Sie das?

Wir sind für Visionäre da.

 

 


Wir glauben, dass jeder Mensch und jede Marke etwas Einzigartiges in sich trägt - eine Geschichte, die es wert ist, erzählt zu werden, verbunden mit einem tiefen Sinn.

 

 


Wir arbeiten mit:

                                   
Visionär geführten und zweckorientierten Marken
                                   
Marken, die eine tiefe Verbindung zu ihrem Publikum aufbauen möchten
                                   
Marken, die dabei sind, ein Vermächtnis aufzubauen

Gute Kommunikation bedeutet nicht, überall präsent zu sein. Es geht darum, auf den richtigen Kanälen zu sein, im richtigen Ton zu sprechen und die Menschen zu verstehen, die man erreichen möchte.

Das ist es, wofür wir hier sind.

 

 


Erkennen Sie sich wieder?

Upoznajte VERA model

Biznis i komunikacija kao jedno. Inspirisani ljudima.

Komunikacija koju vide algoritmi, a pamte ljudi.

Dizajniramo strategije koje odražavaju vašu istinsku viziju i transformiraju vaše ljude u snažne medijske kanale, donoseći povjerenje, rast i nove prilike.

 

 


Više od komunikacije: mi komuniciramo i gradimo.

Integrišemo komunikaciju s rastom biznisa, ekspanzijom na nova tržišta, privlačenjem investitora i razvojem novih proizvoda, a sve baziramo na povjerenju i ljudima.

 

 


VERA tim – Ko smo mi

VERA je osnovana od strane Dženete Schitton, strateginje po obrazovanju i instinktu, sa stručnom pozadinom u pravu, biznisu i komunikaciji. Nakon rada u različitim industrijama i praćenja tehnoloških napredaka, shvatila je da je došlo vrijeme za novu vrstu agencije: onu izgrađenu na novim oblicima saradnje i ekspertize. (VERA: Vienna Expertise Redefined Agency).

Ideja iza VERE je da agencija treba da ima perspektivu upravnog odbora, da preuzme ključna područja različita a međusobno povezana područja po potrebi, od tržišnog komuniciranja do rada na pripremama spremnosti za investitore. Takva agencija mora bitii fleksibilna i pružati usluge direktno ili kroz mrežu provjerenih saradnika.

Naši pouzdani saradnici posjeduju neophodne međunarodne certifikate: od Google Analytics, Google Ads i HubSpot SEO do CFA i ACCA, čime se osigurava da je svaki VERA projekat izveden na snažnoj profesionalnoj i pravnoj osnovi.

 

 


Mi nismo tu da samo savjetujemo i usmjeravamo -tu smo da preuzmemo zadatak na sebe.